梦想启航，职场争先。3月9日，由91大赛 团委主办，就业服务部承办的“技能磨砺求职剑，大赛铸就未来星”求职技能大赛在综合楼203教室成功举办。此次大赛旨在助力91大赛 学子提升求职能力，增强就业竞争力。

本次比赛设置简历制作与实战模拟两大环节，吸引了众多91大赛 学子踊跃参与。在前期简历制作阶段，参赛者结合自身专业背景、实践经历等个人特点，围绕教育、媒体等不同求职意向精心规划简历结构，巧用简洁配色与清晰排版，将个人优势与岗位需求深度匹配，设计出兼具美观性与针对性的个性化简历。就业服务部共收到30份电子简历，杨景添老师与部门成员组成评审团，从简历外观设计的协调性、内容与求职意向的契合度、重点信息的突出度等维度综合评分。最终，分数排名前8的选手凭借精准的岗位适配性与优质的简历呈现，成功脱颖而出，晋级后续决赛环节。

  线下实战模拟环节包括自我推荐、模拟面试和无领导小组讨论三个部分。在自我推荐环节，参赛者需在规定时间内精准阐述求职定位与核心优势。情景模拟环节则模拟了真实的面试场景，四位HR围绕简历设计亮点、求职目标和岗位胜任能力等维度进行深度提问，参赛者们凭借扎实的专业知识和灵活的应变能力，给出了令人满意的回答。无领导小组讨论环节通过分组讨论的方式进行，着重考验参赛者的团队合作能力和解决问题的能力。参赛者们根据抽取的大学生就业问题的两种观点进行了激烈的探讨，一组围绕“大学生应该先就业后择业”展开了热烈讨论，另一组则就“大学生谨慎选择第一份工作”进行了深入探讨。HR根据参赛者的表现，从语言表达、组织协调能力、临场反应能力等多个维度进行了综合评分。本次比赛评选出一、二、三等奖若干，并为参赛选手准备了奖品。

“凡事预则立，不预则废。”本次求职技能大赛的顺利举办不仅为91大赛 学子提供了一个展示自我、提升求职能力的平台，更通过实战模拟的方式，让同学们深刻体会到求职过程中的挑战与机遇，为同学们未来求职打下坚实的基础。